Personlig økonomi

Kvinne-nettverk endrer IT-bransjen

Oda-Nettverk bidrar til å øke andelen kvinner i IT-bransjen.

Artikkel av: Karen Thue
11. desember 2012 - 13:35

Oda-Nettverk har som mål å være Norges ledende nettverk for kvinner som jobber i IT-bransjen. Og det er liten tvil om at de kan være fornøyde med innsatsen så langt.

Siden 2006 har nettverket fått 703 medlemsbedrifter og hele 2.616 medlemmer. 921 medlemmer jobber hos de 10 største selskapene, og hele 1192 medlemmer hos de 20 største bedriftene. Alle Oda-sponsorene er blant topp 20.

- Etter at nettverket ble etablert i 2006 har antall medlemmer økt i rekordfart. Vi begynte med om lag 150 medlemmer i 2006 og har nå over 2.600 medlemmer, forklarer Oda-Nettverkets leder, Anne Gretland, Partner Strategi Lead, i Microsoft.

En av de viktigste målsetningene til Oda-Nettverk er å øke andelen kvinner i innen IT, og stimulere til at flere blir flinkere til å dele kunnskapen sin innad i bransjen.

- Det at nettverket nå er blitt såpass stort gjør at vi stiller enda sterkere, og vi hører stadig om kvinner som har fått jobb gjennom nettverket. Vi tror at IT-bransjen er blitt mer attraktiv for kvinner de siste årene, og vi vil fortsette med å bidra til kompetanseheving, rekruttering og gjøre kvinner i IT-bransjen mer synlig, sier Gretland.

Selskap

EVRY - 292

Telenor -118

Microsoft - 93

Accenture - 80

Cap Gemini - 76

HP - 70

Cisco - 59

IBM - 48

Steria - 45

Atea AS - 40

Computas - 38

Software Innovation - 36

Visma - 35

Avanade - 28

Det Norske Veritas AS - 27

DNB - 26

Sogeti - 23

CIBER - 20

Crayon - 20

Bouvet - 18

Unit 4 - 18

Bekk Consulting AS - 17

NTNU - 16

Sparebank 1 - 16

e-vita - 13

Itera consulting - 13

Trondheim kommune - 12

Acando AS - 11

FØLG HEGNARKVINNER PÅ FACEBOOK HER