De 300 som mandag blir sagt opp, er både montører og ingeniører med opptil 40
års ansiennitet, opplyser landets største organisasjon for ingeniører og
teknologer, NITO.
Det er nytt kontraktsregime hos Telenor som fører til at Relacom må ty til
oppsigelser. Telenor vil fra nå av tildele femårskontrakter til én og én
aktør fylkesvis. Relacom har tidligere vært prekvalifisert for å konkurrere
om oppdrag i det norske telenettet for Telenor.
NITO frykter for de 300 oppsagtes framtid.
– Det er vanskelig for denne aldersgruppen å få nytt arbeid. En nedbemanning i
denne størrelsesorden i Telenor ville betydd sluttpakker og andre ordninger
for de med høy alder, men i Relacom får de sparken på grått papir uten noen
form for kompensasjon, opplyser kommunikasjonsrådgiver Johannes Fjose Berg i
NITO.
Masseoppsigelsene i Relacom har vært ventet. Informasjonssjef Atle Lessum i
Telenor sa for en måned siden til Teknisk Ukeblad at han har sympati med de
ansatte og forståelse for at det kan være vanskelig å måtte flytte eller
skaffe seg ny jobb for å fortsette i faget. Han mener imidlertid at Telenors
nye kontraktsregime er til det beste for forutsigbarhet og at det også har
vært ønske blant entreprenørene om en ny kontraktsmodell. (©NTB)