Næringsliv

Kvinnelige ledere tjener mindre

Likestillings- og diskrimineringsombud Sunniva Ørstavik synes situasjonen er alvorlig.

Sunniva Ørstavik - Foto: Scanpix

Sunniva Ørstavik - Foto: Scanpix

Artikkel av: Karen Thue
24. august 2012 - 15.17

Tall fra Norsk Ledelsesbarometer 2012, utført på vegne av organisasjonen Lederne, viser at det fremdeles er store ulikheter når det kommer til lederlønninger blant kvinner og menn, skriver VG.no.

Etter å ha sammenlignet lønninger blant 2745 ledere i åtte ulike bransjer, konkluderer de med at en kvinnelig leder i gjennomsnitt fikk 86 prosent av menns lønninger i 2011.

Forskjellene er størst innen olje/gass og handel, der kvinnene får 78 og 83 kroner av hver hundrelapp deres mannlige kolleger tjener.

Likestilling- og diskrimineringsombud Sunniva Ørstavik synes dette er nedslående resultater.

- Denne undersøkelsen viser noe vi dessverre snakker for lite om i Norge, nemlig at likestillingssituasjonen på viktige områder ikke blir bedre, men står stille. Det er alvorlig, for det viser at de ikke er en tydelig nok innsats for å få bukt med ulikelønn.

FØLG HEGNARKVINNER PÅ FACEBOOK HER!